Pravnica Nataša Novaković odgovara na pitanje naše korisnice o visini porodiljne naknade i drugim pravnim "zavrzlamama" oko otvaranja porodiljnog dopusta.

Pitanje:

Trudna sam 14 tjedana, riječ je o višeplodnoj trudnoći s dva djeteta (blizanci). 30.09.2008 prekidam radni odnos, odnosno kao vlasnica obrta zatvaram obrt. Poduzetnička plača je do tog perioda isplaćivana redovito u neto iznosu od 5.258,34 Kn. Od 01.10.2008 do 12.01.2009 nisam u radnom odnosu znaći ukupno 3 mjeseca i 12 dana. zapošljavam se 12.01.2009, a ugovorena neto plaća iznosi 4.500,00 Kn. 31.01.2009 dobivam pismenu preporuku od ginekologa da otvorim bolovanje zbog rizične trudnoće.
1. PITANJE: kolika bi mi bila naknada za vrijeme bolovanja, a kolika za vrijeme porodiljnog dopusta?
2. PITANJE: potrebni formulari za otvaranje bolovanja

Odgovor:

Naknada plaće za vrijeme bolovanja iznosi 100% od osnovice za naknadu. Obračunava ju i isplaćuje HZZO-od prvog dana bolovanja na teret svojih sredstava, s time da ne može iznositi više od 4.257,28 kuna.
Sukladno novom Zakonu o rodiljnim i roditeljskim potporama zaposleni roditelj koji ne ispunjava uvjet staža osiguranja u trajanju od najmanje 12 mjeseci neprekidno, ima pravo na naknadu plaće koja iznosi 50 % proračunske osnovice, odnosno 1.663 kn na mjesec.
Za otvaranje bolovanja potrebna je preporuka Vašeg ginekologa, s tom dokumentacijom idete kod Vašeg izabranog doktor medicine primarne zdravstvene zaštite koji ispunjava i izdaje tiskanicu - Izvješće o bolovanju – i u nju upisuje samo početni datum otvaranja bolovanja. Tiskanicu zatim dostavljate u Vaš područni ured HZZO-a.

Nataša Novaković je rođena 1975. u Zagrebu, završila je VII Opću gimnaziju i Pravni fakultet, te nakon diplome (diplomski rad na temu izvanbračne zajednice hm) započela raditi kao odvjetnički vježbenik. Nakon položenog pravosudnog ispita ostaje u odvjetništvu još godinu i pol, nakon čega shvaća da to nije za nju i odlazi raditi u banku. No nakon 6 mjeseci shvaća da niti to nije dovoljno zanimljivo i prelazi u Ured Vlade RH za socijalno partnerstvo gdje stječe mnoga iskustva no zbog male plaće (državna služba je stvarno podplaćena) prelazi na posao na kojem se i trenutno nalazi u Hrvatsku udrugu poslodavaca. Trenutno je na rodiljnom dopustu pa otud i zanimanje za ovu temu.