Trebam pomoć. Radila sam na pola radnog vremena (jer je to poslodavcu tako odgovaralo, rad za servis) tri godine, nakon toga smo sklopili sporazumni otkaz jer sam išla raditi u drugu firmu, radila sam tri mjeseca i nakon toga s tim poslodavcem potpisala sporazumni otkaz zbog obećanja da će me prvom prilikom vratiti na posao, kasnije sam saznala da je to bilo iz razloga da zaposle drugu osobu. Nakon dva mjeseca počela sam raditi u staroj firmi i radila 9 mjeseci. Ponovo smo potpisali sporazumni otkaz jer prelazim u drugu firmu na puno radno vrijeme. Zanima me imam li pravo da mi hzz vodi staž ukoliko budem otvarale komplikacije, koliko dugo moram raditi kod novog poslodavca da bi ostvarila to pravo.
Hvala na odgovoru.